募集要項
【Microsoft系 研究開発エンジニア/フルリモート】自社セキュリティ サービスの研究開発および技術調査（主にMicrosoft 系テクノロジー）/東証グロース上場
ポジション名
Microsoft系 研究開発エンジニア
募集背景
クラウドサービス市場の拡大に伴い、お客様のセキュリティに対する要望が日々増えています。より迅速にお客様の要望に応えるサービス提供を実現するために力を貸してくださる方を募集します。
仕事内容
＜概要＞
当社は、独自の技術、開発力、サイバー攻撃への豊富な対応経験を活かし、自社開発をして提供しているセキュリティサービスを用いて、サイバー攻撃への対応やセキュリティ監視、対策に関するコンサルティングのセキュリティサービスを提供しています。
クラウドセキュリティ市場の拡大に伴い、日々アップデートされるMicrosoft社のセキュリティ サービス群（Microsoft Defender、Sentinel、Entra等）の技術調査、およびそれらを利用した自社セキュリティ サービスの設計/開発を行うメンバーを増員いたします。
入社後は『自社製品の研究開発』を行う部門のメンバーとして、主に技術調査とその検証をお任せします。
また、入社後に経験を積まれた後は、技術調査だけではなく「お客様が求めるセキュリティ サービスとは何か」の視点で、新規サービスの要件定義/設計を含めたプロダクトマネジメント業務もお任せする予定です。
＜具体的な仕事内容＞
以下の業務を担当いただきます。
■Microsoft社提供のセキュリティサービス群の技術調査
■Microsoft Azure、Microsoft 365を用いた検証環境の構築/管理
■検証環境にて自社サービスの実現性の検証および課題抽出
■技術調査および検証結果の報告書（レポート）作成
■自社サービスの仕様検討
＜環境・言語＞
■開発言語: KQL/PowerShell/Python
■インフラ環境: Azure
■その他: Teams/Backlog
＜商材、サービスの強み＞
大手民間企業のお客様が多く、自社開発セキュリティ製品の提供を始め、コンサル、運用とワンストップサービスを行っております。
＜仕事の魅力＞
大手民間企業のお客様が多く、自社開発製品の提供を始め、コンサル、運用とワンストップサービスを行っております。
あなたが開発に携わった製品がお客様をサイバーセキュリティの脅威から“護り”、お客様の企業価値を高めることに繋がります。
＜仕事で得られるもの＞
サイバーセキュリティは今やいかなる組織においても必ず求められる必須知識。最先端の技術・事例・環境下で学ぶことができます。
弊社は上場も実現し、新たな成長フェーズの真っ只中にあります。セキュリティ業界の伸びに比例して弊社の成長も躍進して参りますので、スピード感と、業界屈指の実力者が揃っている環境で、サイバーセキュリティについての知見を深め自己成長に繋げることができます。
＜入社後の教育＞
仕事に慣れるまでの期間はしっかりフォローいたします。最初の1ヶ月ほどは毎日打ち合わせを実施し、OJTや業務の進め方や近況などを会話します。毎月1回30分、メンバーとグループリーダーとで1対1で会話する機会もあります。わからないこと、困ったことがあればいつでも気軽に相談してください。
また、自社でUdemyを契約しており、いつでも自由に様々な講義をオンラインで受講できる環境も整えています。併せて業務に必要な内容であれば、外部セミナーへの参加も積極的に推進していますので、ご自身の能力向上に活用ください。
＜部署orグループorチームの雰囲気（組織風土）＞
■20代～50代の幅広い年齢層が活躍しており、全員が転職者で、様々なバックグラウンドを持っています。年齢や社歴、役職に関係なく自分の意見を発信しやすい環境です。
■グループ内にはさまざまな資格保持者がおり、色々な分野で切磋琢磨できる職場環境です。特に技術系の部門では、AWS系、Azure系、CISSP、GIAC、情報処理安全確保支援士など高度な資格を複数所持するメンバーも多く在籍しています。また、Azureを触り始めて数ヶ月で「中級レベルのMicrosoft認定資格（Associate）」を2つ以上取得したメンバーも複数名おり、学習意欲の高いメンバーが非常に多いです。
＜大切にしていること＞
待ちの姿勢で業務を行うのではなく、『自らが考えて自ら動くこと』と『新しい事を学び続ける』姿勢を大切にしています。
当社は、独自の技術、開発力、サイバー攻撃への豊富な対応経験を活かし、自社開発をして提供しているセキュリティサービスを用いて、サイバー攻撃への対応やセキュリティ監視、対策に関するコンサルティングのセキュリティサービスを提供しています。
クラウドセキュリティ市場の拡大に伴い、日々アップデートされるMicrosoft社のセキュリティ サービス群（Microsoft Defender、Sentinel、Entra等）の技術調査、およびそれらを利用した自社セキュリティ サービスの設計/開発を行うメンバーを増員いたします。
入社後は『自社製品の研究開発』を行う部門のメンバーとして、主に技術調査とその検証をお任せします。
また、入社後に経験を積まれた後は、技術調査だけではなく「お客様が求めるセキュリティ サービスとは何か」の視点で、新規サービスの要件定義/設計を含めたプロダクトマネジメント業務もお任せする予定です。
＜具体的な仕事内容＞
以下の業務を担当いただきます。
■Microsoft社提供のセキュリティサービス群の技術調査
■Microsoft Azure、Microsoft 365を用いた検証環境の構築/管理
■検証環境にて自社サービスの実現性の検証および課題抽出
■技術調査および検証結果の報告書（レポート）作成
■自社サービスの仕様検討
＜環境・言語＞
■開発言語: KQL/PowerShell/Python
■インフラ環境: Azure
■その他: Teams/Backlog
＜商材、サービスの強み＞
大手民間企業のお客様が多く、自社開発セキュリティ製品の提供を始め、コンサル、運用とワンストップサービスを行っております。
＜仕事の魅力＞
大手民間企業のお客様が多く、自社開発製品の提供を始め、コンサル、運用とワンストップサービスを行っております。
あなたが開発に携わった製品がお客様をサイバーセキュリティの脅威から“護り”、お客様の企業価値を高めることに繋がります。
＜仕事で得られるもの＞
サイバーセキュリティは今やいかなる組織においても必ず求められる必須知識。最先端の技術・事例・環境下で学ぶことができます。
弊社は上場も実現し、新たな成長フェーズの真っ只中にあります。セキュリティ業界の伸びに比例して弊社の成長も躍進して参りますので、スピード感と、業界屈指の実力者が揃っている環境で、サイバーセキュリティについての知見を深め自己成長に繋げることができます。
＜入社後の教育＞
仕事に慣れるまでの期間はしっかりフォローいたします。最初の1ヶ月ほどは毎日打ち合わせを実施し、OJTや業務の進め方や近況などを会話します。毎月1回30分、メンバーとグループリーダーとで1対1で会話する機会もあります。わからないこと、困ったことがあればいつでも気軽に相談してください。
また、自社でUdemyを契約しており、いつでも自由に様々な講義をオンラインで受講できる環境も整えています。併せて業務に必要な内容であれば、外部セミナーへの参加も積極的に推進していますので、ご自身の能力向上に活用ください。
＜部署orグループorチームの雰囲気（組織風土）＞
■20代～50代の幅広い年齢層が活躍しており、全員が転職者で、様々なバックグラウンドを持っています。年齢や社歴、役職に関係なく自分の意見を発信しやすい環境です。
■グループ内にはさまざまな資格保持者がおり、色々な分野で切磋琢磨できる職場環境です。特に技術系の部門では、AWS系、Azure系、CISSP、GIAC、情報処理安全確保支援士など高度な資格を複数所持するメンバーも多く在籍しています。また、Azureを触り始めて数ヶ月で「中級レベルのMicrosoft認定資格（Associate）」を2つ以上取得したメンバーも複数名おり、学習意欲の高いメンバーが非常に多いです。
＜大切にしていること＞
待ちの姿勢で業務を行うのではなく、『自らが考えて自ら動くこと』と『新しい事を学び続ける』姿勢を大切にしています。
求める経験
【必須要件】以下の全てに該当する方。
■基本的なWindows OSの知識
（OSのインストールや初期設定ができるレベル）
■Microsoft Azure、Microsoft 365の構築または管理業務の経験
（自社環境/お客様環境は問いません）
■サイバー セキュリティに関する興味
【歓迎要件】
■Microsoft Defender、Sentinel、Entra等のセキュリティサービスの構築経験
■Microsoft Defender、Sentinel、Entra等のセキュリティサービスの保守運用経験
■Microsoft認定資格（MCP）の保持
AZ-500、SC-200、SC-300、SC-400等の中級レベル（Associate）以上の資格
■基本的なWindows OSの知識
（OSのインストールや初期設定ができるレベル）
■Microsoft Azure、Microsoft 365の構築または管理業務の経験
（自社環境/お客様環境は問いません）
■サイバー セキュリティに関する興味
【歓迎要件】
■Microsoft Defender、Sentinel、Entra等のセキュリティサービスの構築経験
■Microsoft Defender、Sentinel、Entra等のセキュリティサービスの保守運用経験
■Microsoft認定資格（MCP）の保持
AZ-500、SC-200、SC-300、SC-400等の中級レベル（Associate）以上の資格
求める人物像
■最新技術に素早く追従し、探求しようとするチャレンジ精神が旺盛な方
■論理的な思考で目前の課題を解決できる方
■周囲と協力し、仕事を進められる方
■論理的な思考で目前の課題を解決できる方
■周囲と協力し、仕事を進められる方
語学力
英語力:
不要
勤務時間
勤務時間：9時30分〜18時30分
残業時間：有
残業時間：有
勤務地
東京都 フルリモート
勤務地詳細
全国・フルリモート
〒105-0004 東京都港区新橋1-1-1 日比谷ビルディング 8階
※リモートワーク時は自宅からの勤務になります
※転勤はありません
※オフィス内は禁煙です
※オフィス内には各所に消毒液設置済です
＜本社までのアクセス＞
■都営三田線内幸町駅より徒歩1分
■銀座線・JR新橋駅より徒歩6分
〒105-0004 東京都港区新橋1-1-1 日比谷ビルディング 8階
※リモートワーク時は自宅からの勤務になります
※転勤はありません
※オフィス内は禁煙です
※オフィス内には各所に消毒液設置済です
＜本社までのアクセス＞
■都営三田線内幸町駅より徒歩1分
■銀座線・JR新橋駅より徒歩6分
働き方
フルリモートワーク
転勤
転勤の有無：無
雇用形態
正社員
試用期間
試用期間の有無：
有
3 ヶ月
3 ヶ月
想定年収
500万円〜800万円
給与
給与形態：
月給制
※ご経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。
月給416,700円～666,700円 基本給258,400円～448,900円
月40時間分の定額残業代として、99,300円～158,800円/月を含む（超過分は追加支給）
ライフプラン支援金49,000円/月、在宅勤務手当10,000円/月を含む
※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇に差異はありません）
■賃金形態：月給制（定額残業代を含む）
■その他：昇給年1回（毎年4月）
※ご経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。
月給416,700円～666,700円 基本給258,400円～448,900円
月40時間分の定額残業代として、99,300円～158,800円/月を含む（超過分は追加支給）
ライフプラン支援金49,000円/月、在宅勤務手当10,000円/月を含む
※試用期間3ヶ月あり（給与・待遇に差異はありません）
■賃金形態：月給制（定額残業代を含む）
■その他：昇給年1回（毎年4月）
この求人にご興味をお持ちの方は
「転職支援サービス」にお申し込みください。
求人情報は変更が入り次第速やかに更新しています。また定期的（1～3ヵ月毎）に最新情報を確認し、更新しています。