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【金融】決済インフラの次世代システムを担う開発人財の募集／《要件定義からリリースまで、決済の未来に携わる仕事です！》<1054>

【職務内容】
・新規サービス・ビジネスの企画/AP方式検討・実装
・アイデアを実現するために、コストミニマムや品質生産性を高めて実行するための開発プロセスの計画
・大規模なシステム更改PJにおけるプロジェクトマネジメント業務

【アピールポイント（職務の魅力）】
従来、国内決済に関連するサービスを企画・開発・運営してきました。ほぼ全ての国内金融機関と一部の外国銀行にサービスをご利用いただいており、性能や可用性、セキュリティなど高い要求レベルを実現しています。また、エンドユーザは一般消費者であり、24時間365日のサービス提供を行っているため、社会的な責任を要求される決済インフラシステムです。
「私たちは、お客様の期待を超える価値を提供することで、より良い社会づくりに貢献する。」というビジョンを持つ組織であり、スキルを活かしたチャレンジを実践する土壌も整っています。
現在、次世代システムの検討を行っており、上流工程から一気通貫で経験を積むことが可能です。また、決済インフラというシステム特性上、アプリケーションエンジニアだけでなくITアーキテクト的な目線での最適解を導くための総合的なスキルが求められ、この点でも貴重な経験を積むことができるプロジェクトです。

【必要条件】
■求める経験・スキル・知識
以下のいずれかをお持ちの方（いずれもマネジメント経験、ないしは、リーダー相当の経験）
・金融系システムでの開発経験
・大規模プロジェクトでの開発経験

■他言語力
特になし

■資格
特になし

【歓迎条件】
■求める経験・スキル・知識
以下のいずれかをお持ちの方
・C/COBOL/JAVAのアプリケーション開発経験
・CI/CD、ローコード開発経験

■他言語力
特になし

■資格
特になし

英語力: あれば尚可

残業時間：有

東京都

【勤務地】
東京都港区／品川駅

正社員

650万円〜900万円

給与形態： 月給制
【雇用形態】
正社員

【想定役職】
課長代理
主任

【想定年収】
650-900万円
※詳細は面接時にお伝えします

【労働形態】
フレキシブルタイム勤務/一般勤務