転職活動は、内定受諾してから、もう一仕事あります。
それは、退職交渉や入社日調整です。
退職交渉は、心情的にも難しいと思います。
スムーズな退職交渉を行うためには、「言い切り型」の交渉をお勧めしています。
「○月○日に入社が決まったので、○月○日で退職させてください。お世話になりました。」
と、いった感じです。
次に、入社日の調整についてですが、あくまでも入社「予定日」で結構です。
引継ぎ等で、実際の入社日前後にずれるのはIT業界では普通の事ですから、あまり神経質にならなくても結構です 。
同じ理由で、内定通知書に特定の日時が入っていても、そこからの交渉も可能です。
スムーズな退職・入社交渉をしましょうね。
<大外一気>